12月19日消息，字節字節跳動發送全員郵件，跳動提高宣布獎金和調薪投入分別提升35%和1.5倍，官宣崗位并將應用新的薪酬職級體系。

字節跳動的激勵薪酬水平一直具備較強的競爭力，根據字節員工在脈脈的脈脈爆料，原職級3-1可達到年薪230萬元，發布原職級2-1年薪可達到80萬元；調整之后的百萬職級L3年薪在90萬元-150萬元之間。

目前，年薪字節跳動在脈脈發布多個熱招崗位。字節其中注明急招的跳動提高“內控專家”崗位月薪最高可達7萬元，校招大模型算法工程師崗位的官宣崗位月薪達到6萬元。

游戲研發專家崗位月薪達20萬元以上，薪酬數據分析師年薪超過100萬元，激勵內容策劃、脈脈公關媒介等崗位月薪最高可達90萬元。脈脈數據顯示，2025年1-10月，字節跳動位列熱招企業榜首，新發崗位數量和AI崗位數量均斷層領先。

字節跳動在全員郵件中表示，要“確保員工薪酬競爭力和激勵回報在各個市場都領先于頭部水平”。在2025脈脈MAX年度職場力量盛典上，字節跳動獲得“年度職得去雇主”和“應屆生好評雇主”兩項榮譽。